開玩笑如何恰到好處，在社交活動中，合適的幽默，或者開玩笑，是社交中不可或缺的部分，但很多時候開玩笑我們也要注意適可而止，別讓自己或者對方陷入尷尬的境地。下面來看如何恰到好處的開玩笑。
1. 開玩笑要看對象
俗話說："人上一百，形形色色。"
一般來說，在同輩，同級，親密朋友之間開開玩笑，大多無妨。如果對一個不太熟悉的朋友亂開玩笑，會使對方愕然，甚至尷尬。
對長輩、領導隨便地開玩笑，則可能顯得對他們不太尊重；而有時領導和被領導之間開開玩笑，則可能顯得很隨和，當然這個有一個分寸的把握。
2. 開玩笑要看時間
俗話說："人逢喜事精神爽。"開玩笑，最好選擇在對方心情舒暢時，或者當對方因小事生氣時，透過開玩笑把對方的情緒扭轉過來。
3. 開玩笑要看場合、環境
在圖書館、醫院等要求保持肅靜的場合，不要開玩笑，在治喪等悲哀的氣氛中，不宜開玩笑。
4. 開玩笑要注意內容
開玩笑時，一定要注意內容健康，風趣幽默，情調高雅。在社交活動中，忌開庸俗的玩笑。千萬不要拿別人的生理缺陷開玩笑，例如不能以殘疾人的生理缺陷取笑。
而且有的玩笑已經開一次，或者兩次還可以，說多了就沒意思了。
5.開玩笑要看對方的心情
對方心情愉快時，開玩笑會增加愉快，但如果對方的心情剛好在煩惱、愁腸百結的時候，你還和他開玩笑，就屬於有點“不識趣”了。
6. 開玩笑要注意察言觀色
對方如果是一個心胸開闊，性格開朗，玩笑略爲過頭，也無妨，若對方是一個喜歡較真，嚴肅的人，還是少開玩笑爲妙，以免自討沒趣。
7.開玩笑要注意他人的隱私
每個人心裏都有一塊不希望被別人侵犯的領地，開玩笑必須避開這塊領地。尊重別人，就應該尊重別人所尊重的東西。
我們在日常生活中，總會遇見一些不怎麼會說話的人，包括自己有時候也會腦袋短路，說出一些不合時宜的話來。
所以，我們在日常交往和溝通中，還是要儘量有一些避諱，懂得避諱也是一種文明的表現。
開玩笑如何恰到好處21.不要開上司的玩笑
你一定要記住這句話:上司永遠是上司，
不要期望在工作崗位上能和他成爲朋友。即便你們以前是同學或是好朋友，也不要自恃過去的交情與上司開玩笑，特別是在有別人在場的情況下，更應格外注意。
2.不要以同事的缺點或不足作爲開玩笑的目標
金無足赤，人無完人。不要拿同事的缺點或不足開玩笑。你以爲你很熟悉對方，隨意取笑對方的.缺點，但這些玩笑話卻容易被對方覺得你是在冷嘲熱諷，倘若對方又是個比較敏感的人，你會因一句無心的話而觸怒他，以至毀了兩個人之間的友誼，或使同事關係變得緊張。而你要切記，這種玩笑話一說出去，是無法收回的，也無法鄭重地解釋。到那個時候，再後悔就來不及了。
3.不要和異性同事開過份的玩笑
有時候，在辦公室開個玩笑可以調節緊張工作的氣氛，異性之間玩笑亦能讓人縮近距離。但切記異性之間開玩笑不可過分，尤其是不能在異性面前說黃色笑話，這會降低自己的人格，也會讓異性認爲你思想不健康。
4.莫板着臉開玩笑
到了幽默的最高境界，往往是是幽默大師自己不笑，卻能把你逗得前仰後合。然而在生活中我們都不是幽默大師，很難做到這-一點，那你就不要板着面孔和人家開玩笑，免得引起不必要的誤會。
5.不要總和同事開玩笑
開玩笑要掌握尺度，不要大大咧咧總是在開玩笑。這樣時間久了，在同事面前就顯得不夠莊重，同事們就不會尊重你；在領導面前，你會顯得不夠成熟，不夠踏實，領導也不能再信任你，不能對你委以重任。這樣做實在是得不償失。
6.不要以爲捉弄人也是開玩笑
捉弄別人是對別人的不尊重，會讓人認爲你是惡意的。而且事後也很難解釋。它絕不在開玩笑的範疇之內，是不可以隨意亂做亂說的。輕者會傷及你和同事之間的感情，重者會危及你的飯碗。記住“羣居守口”這句話吧，不要禍從口出，否則你後悔也晚矣！
